各乡镇人民政府、街道办事处，县直相关部门：

       《潢川县县长教育教学质量奖奖励实施办法》已经县政府同意，现印发给你们，请认真参照执行。

潢川县人民政府办公室

2020年5月12日

       潢川县县长教育教学质量奖奖励

       实 施 办 法

       第一章 总则

       第一条 为进一步优先发展教育事业，实施科教兴潢、人才强县战略，实现由教育大县向教育强县的跨越，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》等法律法规和相关文件规定，设立潢川县“县长教育教学质量奖”，特制定本实施办法。

       第二条 本办法坚持科学、客观、公平、公正、公开、实事求是、质量第一、全面发展、宁缺毋滥的原则。

       第三条 本办法奖励对象为全县教育教学工作中成绩突出的单位和个人。奖励范围为全县义务教育、普通高中教育、学前教育(含民办教育)、中等职业教育学校;教育系统在编在岗教职工;全县涉教单位及个人。

       第二章 奖金设置

       第四条 县财政每年设立500万元教育教学奖励专项资金。

       第三章 奖项设置

       第五条 潢川县“县长教育教学质量奖”设置小学组、初中组、高中组、职教组、其它奖励等奖项，每学年奖励一次。

       第四章 奖励办法

       第六条 高中阶段预设奖金200万元，按综合奖、优秀奖、名校奖、招飞奖、学科奖、激励奖、优秀班级奖分别进行奖励。

       第七条 初中阶段预设奖金140万元，按教学质量奖、教育教学过程管理奖、进步奖、贡献奖分别进行奖励。

       第八条 小学阶段预设奖金100万元，按教学质量奖、教育教学过程管理奖、进步奖和贡献奖分别进行奖励。

       第九条 职业教育阶段预设奖金40万元，按职业教育招生、职教对口高考、职业技能大赛获奖情况分别进行奖励。

       第十条 其它奖励预设奖金20万元，按学前教育突出贡献奖、名校、名师、名班主任奖分别进行奖励。

       第五章 保障机制

       第十一条 为保证工作的正常开展，成立潢川县县长教育教学质量奖领导小组，组长由分管教育的副县长担任，成员由教育体育局、人社局、纪委监委、财政局等部门分管负责人组成。领导小组下设办公室在教育体育局，办公室主任由教育体育局负责人兼任，负责日常工作。县教育部门负责制定考核奖励实施细则。

       第十二条 在实施工作中坚持原则，如有弄虚作假查实的，当事人当年年度考核不合格，并取消单位的奖励资格。

       第十三条 以上所有奖项奖金分别奖励给一线教师、班主任、校长及相关管理人员，具体分配方案由各校具体制订并报教体局备案。

       第十四条 学校集体项目奖金的分配方案需报县教育主管部门审批后实施。

       第六章 其他

       第十五条 本办法由县县长教育教学质量奖领导小组负责解释。

       第十六条 本办法自印发之日起执行。